A região metropolitana do Rio de Janeiro registrou 108.103 admissões em julho, segundo o Caged (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados), com 104.141 demissões no período. O setor de Serviços liderou as contratações, com 60,67% do total, seguido por Comércio (23,18%) e Construção (9,78%).
Entre os contratados, 55,81% eram homens e 44,19% mulheres. A maioria tinha ensino médio completo (67,37%) e idade entre 30 e 39 anos (26,67%).
No Brasil, foram 2.251.440 admissões e 2.121.665 desligamentos, resultando em saldo positivo de 129.775 empregos formais, com destaque para o setor de Serviços, responsável por mais de 1 milhão de contratações.
Trabalho temporário
O trabalho temporário também apresentou crescimento. Em julho, foram 82.694 contratações no país, principalmente no setor de Serviços, sendo 43.258 homens e 39.436 mulheres. No estado do Rio de Janeiro, ocorreram 1.979 contratações temporárias, sendo 1.788 na região metropolitana.
Segundo Leandro Jesus, gerente da Employer Recursos Humanos, o trabalho temporário é uma solução ágil para atender demandas sazonais ou substituir colaboradores em férias ou licenças.
Direitos do trabalhador temporário
O trabalhador temporário tem carteira assinada e direitos garantidos pela Lei 6.019/1974, incluindo pagamento de horas extras, descanso semanal remunerado, 13º salário, férias proporcionais e recolhimento de FGTS. A contratação pode durar até 180 dias, prorrogáveis por mais 90, e o tempo contribui para a aposentadoria.
Municípios da região metropolitana
Belford Roxo, Cachoeiras de Macacu, Duque de Caxias, Guapimirim, Itaboraí, Japeri, Magé, Maricá, Mesquita, Nilópolis, Niterói, Nova Iguaçu, Paracambi, Petrópolis, Queimados, Rio Bonito, Rio de Janeiro, São Gonçalo, São João de Meriti, Seropédica e Tanguá.
